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DRV Bund: Zutreffende Anrechnung von Zeiten der Berufsausbildung ist gewährleistet PDF Drucken E-Mail
Geschrieben von: presseportal   
Montag, den 23. August 2010 um 16:35 Uhr

Berlin (ots) - Verschiedene Medien berichten aktuell über eine unzutreffende Kennzeichnung und Bewertung von Zeiten der beruflichen Ausbildung. Sie berufen sich dabei auf den Tätigkeitsbericht des Bundesversicherungsamtes (BVA). Hierzu teilt die Deutsche Rentenversicherung Bund Folgendes mit:

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Jeder dritte Bundesbürger will im Rentenalter weiter berufstätig sein PDF Drucken E-Mail
Geschrieben von: Peter Hutter   
Sonntag, den 22. August 2010 um 19:20 Uhr
Rentendiskussion: Jeder dritte Bundesbürger will im Rentenalter weiter berufstätig sein
Der Wunsch nach sorglosem Ruhestand wird sich für viele nicht erfüllen
Bundesbürger haben Angst vor Altersarmut

Berlin (ots) - Immer mehr Deutsche sind bereit, später in den Ruhestand zu treten: Rund vier von zehn Männern wollen über das Rentenalter hinaus arbeiten. Bei den Frauen ist der Anteil zwar deutlich geringer, liegt aber immerhin noch bei 27 Prozent.

Zuletzt aktualisiert am Sonntag, den 22. August 2010 um 19:22 Uhr
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Neue JOBBÖRSE der BA feiert ersten Geburtstag PDF Drucken E-Mail
Geschrieben von: presseportal   
Montag, den 16. August 2010 um 17:27 Uhr

Nürnberg (ots) - Befragung zeigt: neue JOBBÖRSE überzeugt

Die neue JOBBÖRSE der Bundesagentur für Arbeit (BA), die seit dem 17.8.2009 am Start ist, trifft bei ihren Nutzern auf große Zustimmung. Das ergab eine repräsenta-tive Befragung des Meinungsforschungsinstituts forsa. Auch die Besucherzahlen bestätigen den großen Erfolg der neuen JOBBÖRSE  im ersten Jahr.

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Qualifizierungsberatung zur Beschäftigungssicherung und Bekämpfung des Fachkräftemangels kommt an! PDF Drucken E-Mail
Geschrieben von: presseportal   
Dienstag, den 17. August 2010 um 17:21 Uhr

Nürnberg (ots) - Personalvorstand der Vattenfall Europe AG, Udo Bekker, Lenkungskreismitglied der Initiative für Beschäftigung! (IfB!) und Raimund Becker, Vorstand der Bundesagentur für Arbeit (BA), bilanzieren ein Jahr "Qualifizierungsverbünde für kleine und mittelständische Unternehmen (KMU)" - eine gemeinsame Kooperation zur Sicherung von Beschäftigung und Bekämpfung des Fachkräftemangels. Ergebnis: KMU nehmen die Beratung und Unterstützung unerwartet stark in Anspruch!

Zuletzt aktualisiert am Dienstag, den 17. August 2010 um 17:22 Uhr
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Generation 50plus kann Fachkräftemangel ausgleichen PDF Drucken E-Mail
Geschrieben von: presseportal   
Samstag, den 14. August 2010 um 06:55 Uhr
Arbeitslose 50plus: Wirtschaftsakademie fordert Engagement für Ältere statt Rente mit 70 und Begrüßungsgeld für ausländische Facharbeiter. Generation 50plus kann Fachkräftemangel ausgleichen.

Bonn (ots) - Angesichts des drohenden Fachkräftemangels kritisiert die Bonner Wirtschaftsakademie (BWA) die Pläne von Bundeswirtschaftsminister Brüderle, ausländische Fachkräfte mit Begrüßungsgeldern und Prämien anzuwerben. Zudem stuft die BWA die Forderung des Instituts der deutschen Wirtschaft nach einer Rente mit 70 als wirklichkeitsfremd ein. Die Wirtschaftsakademie plädiert vielmehr dafür, das Potenzial älterer Langzeitarbeitsloser in Deutschland stärker zu nutzen und deren Beschäftigungschancen zu verbessern. Hier sehen die Bonner Experten vor allem die Arbeitgeber in der Pflicht.

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